Formula ratei șomajului este numărul de șomeri din țară împărțit la numărul total de lucrători disponibili în forța de muncă civilă. Biroul Statisticilor Muncii din SUA are o definiție specifică a „șomerilor” pentru determinarea acestui procent.
Trebuie să fiți mai mare de 16 ani și să fiți disponibil să lucrați cu normă întreagă în timpul ultimele patru săptămâni să fie numărate ca șomere. Trebuie să fi căutat în mod activ de lucru în aceeași perioadă de timp. Singura excepție este dacă ați fost concediat temporar și așteptați să fiți chemat din nou la un anumit loc de muncă.
Care este rata șomajului?
Rata șomajului din SUA pe an arată rata din decembrie a fiecărui an. Acesta oferă o analiză generală a cât de rău a fost șomajul în acea perioadă de 12 luni. Rata șomajului a depășit de două ori 10% la sfârșitul anului. A ajuns de la 14% la 24,8% în timpul Marii Depresii și a fost de două cifre între 1931 și 1940.
Singurul alt an în care rata șomajului sa încheiat peste 10% a fost 1982, când era de 10,8%.
Statisticile privind șomajul pentru 2020 arată că rata a fost de 8,4% în august. A atins un vârf de 14,7% în aprilie din cauza pandemiei de coronavirus COVID-19.
Graficul de mai jos urmărește rata anuală a șomajului din 1929 până în 2019.
Cum faci Calculați rata șomajului?
Rata standard a șomajului este egală cu numărul de lucrători șomeri împărțit la forța de muncă civilă disponibilă în orice moment dat.
Cum șomajul Rate Works
„Re Rata șomajului îi include pe cei care lucrează cu jumătate de normă, dar ar prefera munca cu normă întreagă. Mulți oameni consideră că aceasta este adevărata rată a șomajului, deoarece îi ia în calcul pe toți cei care ar lua un loc de muncă cu normă întreagă dacă ar fi oferit un loc de muncă. Este un mod eficient de a măsura cu adevărat slăbiciunea forței de muncă.
BLS calculează mai multe rate alternative de șomaj. Una dintre acestea este rata „reală” a șomajului, care include lucrătorii marginalizați și descurajați.
Persoanele șomere se pot încadra în una din cele trei categorii:
- Șomeri de lungă durată: include persoanele care au căutat un loc de muncă cel puțin în ultimele patru săptămâni și au fost fără un loc de muncă de 27 de săptămâni sau mai mult.
- Atașat marginal la forța de muncă: include cei care nu au căutat de lucru în ultimele patru săptămâni, dar au căutat cândva în ultimul an.
- Muncitori descurajați: acești lucrători au căutat de lucru în ultimul an, dar nu în ultimele patru săptămâni, așa că „nu mai sunt considerați șomeri. Dar lucrătorii descurajați ar dori totuși să aibă un loc de muncă cu normă întreagă. „Nu aveți abilitățile potrivite sau vă veți confrunta în continuare cu discriminarea.
O altă utilizare a ratei șomajului este calcularea indicelui de mizerie. Acesta este combinație a șomerilor rata și inflația.
Factori care afectează rata șomajului
Rata șomajului s-a îmbunătățit de la Depresie. Unul dintre motive este că guvernul știe mai multe despre prevenirea acestuia. Cercetările arată că cele mai eficiente soluții de șomaj sunt programele de ocupare a forței de muncă.
Aceste programe creează mai multe locuri de muncă decât reduceri de impozite. De asemenea, indemnizațiile extinse de șomaj sunt cel mai bun mod de a stimula economia. Șomerii sunt cel mai probabil să cheltuiască aceste beneficii pe nevoile zilnice, punând fiecare dolar înapoi în economie și stimulând creșterea.
Rata șomajului vs. Rata de participare a forței de muncă
Rata de participare a forței de muncă este similară cu rata șomajului. Singura diferență este că este nevoie de numărul de angajați și îl împarte la populația civilă pentru a găsi rata de participare a forței de muncă.
Tipuri de șomaj
Rata naturală a șomajului este sănătoasă pentru o economie și include trei componente:
- Șomajul fricțional reprezintă o rotație voluntară a locurilor de muncă, cum ar fi atunci când oamenii renunță la loc de muncă pe care nu le place să obțină unul mai bun.
- Șomajul structural apare atunci când abilitățile profesionale nu se mai potrivesc cu niciun loc de muncă nou disponibil. Acest lucru este de obicei cauzat și duce, de asemenea, pe termen lung șomajul.
- Șomajul clasic este cauzat de controlul salariilor și al prețurilor, legile salariului minim și sindicatele.
Șomajul ciclic este tipul mass-media vorbește despre majoritatea. Acesta crește dramatic în timpul fazei de contracție a ciclului de afaceri.O recesiune a început deja la momentul decolării, deoarece șomajul este un indicator de întârziere. Companiile așteaptă până când „sunt siguri că cererea nu va reveni înainte de a-și concedia lucrătorii.
Cheie de luat în considerare
- Formula ratei șomajului este numărul de lucrători șomeri împărțit la forța de muncă civilă disponibilă la acel moment.
- Un lucrător trebuie să aibă vârsta mai mare de 16 ani și să fi putut și disponibil să lucreze cu normă întreagă în ultimele patru săptămâni pentru a fi considerat șomer în conformitate cu standardele BLS.
- Rata șomajului din SUA a depășit de două ori 10% la sfârșitul anului: în timpul Marii Depresii și din 1931 până în 1940 >
- Șomajul ciclic crește dramatic în timpul fazei de contracție a ciclului de afaceri și aceasta este rata la care se referă adesea mass-media.