Hvordan svare «Hvor ser du deg selv om 5 år?»

«Hvor ser du deg selv om fem år?»

Når en ansettelsesleder spør deg om dette, det kan være noen få ting som løper gjennom hjernen din. «Å bevege (vei) opp i rekkene,» «å kjøre dette stedet,» «å jobbe for meg selv,» eller «i jobben din,» for eksempel.

Ingen av disse er nødvendigvis ting du bør si høyt i et intervju.

Så hvordan svarer du på spørsmålet? Se denne raske videoen, der Muse-sjef Kathryn Minshew deler en formel utviklet av vår karriereekspert Lily Zhang. Det hjelper deg med å dele dine mål og ambisjoner på riktig måte – og ikke gi intervjueren noe å bekymre deg for.

(Kan du ikke se videoen på jobben? Ikke bekymre deg – vi har også kopiert transkripsjonen nedenfor.)

Hvordan å svare «Hvor ser du deg selv om fem år?»

Så hvordan svarer du: «Hvor ser du deg selv om fem år?»

Dette kan føles som et lurt triksespørsmål, for noen ganger er svaret «ikke i denne jobben» eller «i jobben din» eller noe lignende «ved en større bedre mulighet andre steder . ” Men ingen av disse er ting du faktisk vil si til en ansettelsesleder.

Den gode nyheten er at du kan være ærlig mens du fortsatt forteller dem hva de virkelig vil vite. Har du realistiske forventninger til karrieren din? Er du ambisiøs? Og samsvarer denne posisjonen med veksten og målene dine generelt?

For eksempel er en måte jeg liker å tenke på den: Tenk på hvor denne posisjonen kan ta deg realistisk, og tenk på hvordan det stemmer overens med noen av dine bredere faglige mål.

Så, for eksempel, kan du si: «Vel, jeg er veldig spent på denne stillingen hos Midnight Consulting, for om fem år vil jeg gjerne bli sett på som noen med dyp kompetanse innen energisektoren, og jeg vet at det er noe jeg får anledning til å gjøre her. Jeg er også veldig spent på å ta på meg mer lederansvar de neste årene og potensielt til og med ta ledelsen på noen prosjekter . Jeg har vært heldig nok til å jobbe med noen fantastiske ledere, og det å utvikle meg til en god leder selv er noe jeg er veldig spent på. ”

Så hva om denne stillingen ikke er en en- veibillett til dine profesjonelle ambisjoner? Det er greit å si at du ikke egentlig vet hva fremtiden bringer, men du ser hvordan denne erfaringen kan virkelig hjelpe til med å ta den avgjørelsen.

Legg igjen en kommentar

Din e-postadresse vil ikke bli publisert. Obligatoriske felt er merket med *