就職の面接に着用するのに最適な色

企業が1つのポジションで数十人、場合によっては数百人に面接する可能性がある今日の就職市場では、第一印象がこれまで以上に重要になっています。身に着けているものや手入れの仕方からボディーランゲージまで、あらゆることに注意を払うこと。

面接対象者の第一印象の重要で見過ごされがちな側面の1つは、色です。 。服の色は、面接官にあなたの性格について潜在意識のメッセージを送ります。

次のヒントは、面接にどの色を着て最高の第一印象を与えるかを理解するのに役立ちます。 。

面接に最適な色を選択するためのヒント

適切な色は、自信、プロ意識、および面接に適合する能力を伝えるのに役立ちます。組織の環境。開始するには、面接の服装に適した色を選択するためのヒントをいくつか紹介します。

パターンよりもソリッドを選択する
重要なルール親指はあなたの服装で覚えられないようにすることです。面接官があなたの奇抜なスタイルではなくあなたのスキルと資格に集中できるようなものを着たいと思います。無地の色を着ることはあなたの服が気を散らさないことを確実にするのに役立ちます。

特に、ネイビー、ダークグレー、ブラックの無地のスーツやドレスは、気を散らすことなくプロフェッショナルに見えます。Sm細いピンストライプのようなすべてのパターンも問題ありません。経験則では、部屋の向こう側からは立体に見えるほど小さいパターンを選択します。

ブライトよりもニュートラルを選択します
繰り返しますが、選択しないでください。あなたの服装のために覚えておきたい;あなたが非常に明るい色のスーツやドレスを着ているなら、あなたは(あなたの仕事の資格ではなく)あなたの服装のためにほぼ確実に記憶されるでしょう。ニュートラルカラー(ネイビー、グレー、ブラック、ブラウン)は、就職の面接に最適な色です。白はブラウスやボタンダウンシャツの優れたニュートラルカラーでもあります。

ニュートラルな面接服にポップな色を加えることはできます。たとえば、女性の濃い灰色のスーツの下にある淡いブルーのブラウスは、見た目を微妙に和らげることができます。明るく大胆な色(赤いスカーフやネクタイなど)のスプラッシュは、権威を伝え、管理職に最適です。

鮮やかな色のアイテムの数を1つに制限し、それが衣装の主な色ではないことを確認します。明るいオレンジ色のスーツはありません!

オフィス環境を知る

面接の前に、会社の職場環境について少し調べてください。会社の文化に合った色を身に付けたいと考えています。より保守的な服装をする傾向があるオフィスでは、ニュートラルで無地の色に固執する必要があります。

ただし、一部の新興企業や非営利団体など、よりカジュアルなオフィスでは、もう少し色を着ても快適です。特に柔らかい色(淡いブルーのブラウスなど)は、よりカジュアルなオフィスに適しています。圧倒されることなく少し個性的です。ファッションの仕事やユニークな衣料品店での販売の仕事に応募する場合は、自分のスタイルの感覚を示すために、色をもう少し創造的にすることができます。

会社の文化に疑問がある場合は、中間色の無地で控えめな服装をするのが最善です。

さまざまな色が言うこと

さまざまな色は、私たちがそれらを意識しているかどうかに関係なく、特定の人間の反応を呼び起こします。以下は、面接のために着たいと思うかもしれないさまざまな色と、それらが呼び起こすことができる感情のリストです。適切な色を選ぶと、特定の方法で自分を表現するのに役立ちます。


黒は、インタビューでスーツやドレスに非常に人気のある色です。しかし、黒は非常に力強い色であり、多くの力、権威、さらにはドラマさえも伝えます。これは、法律事務所のような保守的な環境での仕事や、高レベルの幹部職に応募する面接対象者に適した色です。ただし、よりゆったりとしたオフィス環境では、黒は少し圧倒される可能性があり、近づきがたいように見える可能性があります。黒をアクセントカラーとして使用すると(スカーフやネクタイなど)、圧倒されることなく権威を感じることができます。


サクサクして清潔な白シャツやブラウスに最適な色です。この色は真実とシンプルさを伝え、圧倒されることなく少し明るさを加えます。

グレー
グレーは面接の衣装に最適なもう1つのニュートラルカラーです。それは洗練と中立を呼び起こします。グレーはスーツやドレスとして着るのに最適な色です。パワフルに見せることができますが、黒いスーツやドレスほど威圧的ではありません。

ブラウン
ブラウンは、落ち着いた感じを呼び起こすニュートラルカラーです。面接に最適な無地のニュートラルカラーです。


赤は、エネルギーと情熱を伝える明るく力強い色です。赤のポップ(たとえば、スカーフやネクタイ)は、感情的になりすぎずに、適切な量の情熱を伝えることができます。


青、特にネイビーは、インタビューの衣装のためのもう一つの素晴らしいニュートラルカラーです。ブルースは、落ち着き、信頼、自信の気持ちを伝えます。これは、面接官があなたの中で感じる素晴らしい資質です。青も多くの人の好きな色であり、インタビュアーの好きな色を身につけることは常に素晴らしい第一印象を与えます。

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