Posso continuare a lavorare con la fibromialgia?

La fibromialgia è una condizione medica che induce una persona a provare dolore in tutto il corpo, spesso a causa di stimoli che in genere non causano dolore, come pressione leggera, tocco, odori, suoni e sbalzi di temperatura. Altri sintomi che tipicamente accompagnano la fibromialgia includono:

  • Disfunzione cognitiva (delirio o stato confuso)
  • Stanchezza grave e cronica
  • Formicolio
  • Intorpidimento
  • Interruzioni del sonno
  • Problemi intestinali
  • Problemi alla vescica
  • Rigidità delle articolazioni
  • Difficoltà deglutizione

Inoltre, la fibromialgia è spesso accompagnata da disturbi psichiatrici, in particolare:

  • Disturbi dansia
  • Depressione
  • Disturbi correlati allo stress (incluso PTSD)

I sintomi effettivi riscontrati variano da caso a caso. La condizione determinante è il dolore cronico e la sensibilità alla pressione o al tatto. Le altre condizioni possono essere presenti in qualsiasi combinazione. La fibromialgia è molto più comune tra le donne che tra gli uomini, con un numero nove volte maggiore di donne rispetto agli uomini a cui è stata diagnosticata la condizione.

Cè qualche disaccordo sul fatto che la fibromialgia sia una condizione neurologica / psichiatrica o una condizione muscolo-scheletrica. La convinzione più ampiamente accettata oggi è che sia principalmente neurologica. Non esiste una cura per la fibromialgia, sebbene siano disponibili numerose opzioni di trattamento che possono migliorare la qualità della vita.

In che modo la fibromialgia influisce sulla capacità fisica di lavoro

Molti dei sintomi della fibromialgia può influire sulla capacità di svolgere un lavoro fisico. In primo luogo, la sensibilità alla luce, al suono, ai cambiamenti di temperatura e agli odori limita in modo significativo i tipi di ambienti di lavoro in cui puoi lavorare.

Il dolore associato alla fibromialgia può limitare la tua capacità di stare in piedi o seduto per lunghi periodi di tempo. Può anche influire sulla tua capacità di sollevare, trasportare, spingere, tirare e afferrare. Coloro che soffrono di dolori articolari a causa della fibromialgia possono anche avere difficoltà a piegarsi, sollevarsi, camminare e svolgere altre azioni comuni richieste nel lavoro fisico. Lintorpidimento e il formicolio che spesso accompagnano la fibromialgia possono rendere difficili i movimenti motori fini, rendendo problematico anche il lavoro fisico leggero.

Forse la cosa più significativa, la stanchezza cronica che di solito viene con la fibromialgia può rendere estremamente difficile rimanere concentrati. compito per un lungo periodo di tempo, soprattutto se combinato con alcuni degli effetti psichiatrici / neurologici. Molti degli altri sintomi possono anche rendere il lavoro fisico poco pratico per chi soffre di fibromialgia.

In che modo la fibromialgia influisce sulla tua capacità mentale di lavoro

Se la tua fibromialgia è accompagnata da un disturbo psichiatrico, o se provoca perdita di memoria a breve termine o difficoltà di concentrazione, può influire sulla capacità mentale di lavorare. Questi sintomi possono rendere difficile il successo in qualsiasi ambiente di lavoro, sia fisico che sedentario.

Fibromialgia e richiesta di disabilità della previdenza sociale

La fibromialgia non è ancora elencata dalla Social Security Administration ( SSA) nel Blue Book. Ciò che significa per i richiedenti è che non ci sono standard tagliati e secchi per stabilire se puoi essere approvato per i benefici di invalidità basati sulla fibromialgia. Invece, devi mostrare prove mediche che supportano uno dei seguenti:

  • I tuoi sintomi di fibromialgia sono equivalenti ai sintomi in una condizione disabilitante che la SSA riconosce nel Blue Book. Per la fibromialgia, questo spesso significa mostrare che i tuoi sintomi superano i requisiti per la disabilità delle condizioni muscolo-scheletriche che causano dolore generalizzato e affaticamento o disturbi neurologici che mostrano sintomi simili.
  • I tuoi sintomi della fibromialgia rendono irragionevole aspettarti che tu possa fare qualsiasi tipo di lavoro che hai svolto negli ultimi 15 anni. Se hai meno di 60 anni, dovrai anche dimostrare che la tua condizione è abbastanza grave da non poter ragionevolmente aspettarti di apprendere qualsiasi altro lavoro disponibile per il quale sei qualificato (ad esempio, avere le capacità lavorative e / o listruzione richieste o labilità per apprenderli).

Molti richiedenti di invalidità della previdenza sociale trovano utile chiedere a un avvocato di esaminare i dettagli della loro richiesta con loro prima di presentare la loro richiesta alla SSA. Compila il modulo che si trova in questo sito per una valutazione gratuita della tua richiesta di invalidità da parte di un avvocato o un difensore nella tua zona.

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