2-Seiten-Lebenslauf: Wird es Ihre Chancen zerstören? (Format & Tipps)

Ist ein zweiseitiger Lebenslauf für mich geeignet? Lassen Sie uns diskutieren:

Stellen Sie sich das vor.

Sie schreiben einen zweiseitigen Lebenslauf.

Der Personalchef sagt: „Ugh, ich habe keine Zeit Dazu „und klicken Sie auf“ Löschen „.

Oder –

Sie senden einen 1-seitigen Lebenslauf.

Der Manager geht davon aus, dass Ihnen Erfahrung fehlt. Sie klickt erneut auf Löschen.

Sehen Sie das Problem? Welches ist richtig?

Beide.

Die Frage: „Kann ein Lebenslauf zwei Seiten umfassen?“ Ist wie googeln. „Welche Schuhgröße soll ich tragen?“ Keine einzige Antwort, aber es gibt eine einfache, die Sie schnell herausfinden können.

In diesem Handbuch wird Folgendes beantwortet:

• Kann ein Lebenslauf 2 Seiten umfassen? Chancen, einen Job zu bekommen?
• Wann sollten Sie einen zweiseitigen Lebenslauf schreiben und den Manager anrufen?
• Das beste zweiseitige Lebenslaufformat, das Ihnen dabei hilft, sich abzuheben.
• Wann soll sowohl ein 1-seitiger als auch ein 2-seitiger Lebenslauf geschrieben werden?

Hier ist ein Beispiel für ein 2-seitiges Lebenslaufformat, das mit unserem schnellen Online-Lebenslauf-Builder erstellt wurde.

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Zweiseitiger Lebenslauf – Weitere Vorlagen und erstellen Sie Ihren Lebenslauf hier.

Es gibt also Ihr perfektes Beispiel für einen zweiseitigen Lebenslauf. Als Nächstes zeige ich Ihnen, ob Sie mehrere Seiten-Lebensläufe verwenden sollten und wie Sie es richtig machen.

Neben der Länge von In Ihrem Lebenslauf gibt es einige wichtige Punkte, die Sie wissen müssen, um einen perfekten Lebenslauf zu haben:

• Wie viele Jobs müssen im Lebenslauf aufgeführt werden?
• So listen Sie Referenzen im Lebenslauf auf
• Soll ich meine Adresse in meinen Lebenslauf aufnehmen?
• So fügen Sie Schulungen in den Lebenslauf ein
• Was sind harte Fähigkeiten?
• Margen für den Lebenslauf
• Header fortsetzen
• Tipps zum Schreiben von Lebensläufen

Ein zweiseitiger Lebenslauf Der Seiten-Lebenslauf funktioniert gut für viele Bewerber. Dies ist besonders nützlich für Arbeitssuchende mit 10 oder mehr Jahren einschlägiger Erfahrung. Die zusätzliche Seite kann erforderlich sein, um alle Fähigkeiten und Erfahrungen zu vermitteln, die der Arbeitgeber sehen muss.

Aber entscheiden Sie, wie lange Ihr Lebenslauf dauert Dies kann schwierig sein. Sie sind sich nicht sicher, ob Sie einen zweiseitigen Lebenslauf verwenden können? Verwenden Sie diese praktische Kurzreferenz.

Nach der Tabelle finden Sie weitere Tipps zur Formatierung von zweiseitigen Lebensläufen und zum Zeitpunkt des Schreibens von zwei Seiten Erfahren Sie auch, wann Sie zwei Seiten wie die Schweinegrippe vermeiden sollten.

Quelle: Common and Not- So häufige Fehler beim Fortsetzen, die Sie den Job kosten können

Fakten zum zweiseitigen Lebenslauf
Kann ein Lebenslauf zwei Seiten umfassen?	Ja
Einstiegslänge	1 Seite
Länge des Lebenslaufs für erfahrene Mitarbeiter	2+ Seiten
Arbeitgeber s Wer sagt, dass Einsteiger 1-seitige Lebensläufe haben sollten	66%
Arbeitgeber Wer sagt, dass erfahrene Arbeitnehmer mehr als 2 Seiten haben sollten?	77%
Erfahrene Mitarbeiter, die Verwenden Sie keine zweiseitigen Lebensläufe	39%

Egal, ob Sie einen zweiseitigen oder einen einseitigen Lebenslauf schreiben, stellen Sie sicher, dass jeder Personalvermittler davon begeistert ist und Sie das Interview erhalten! Wie? Holen Sie sich unsere kostenlose Checkliste und erfahren Sie, was einen Lebenslauf ausmacht: 46 Dinge, die Sie tun müssen, bevor Sie Ihren Lebenslauf senden

Ein Lebenslauf kann zwei Seiten umfassen, die meisten sollten jedoch eine Seite umfassen. Dies gilt für Einsteiger und Kandidaten mit weniger als 5 Jahren Erfahrung.

Wenn für den Job Leistungen auf Elon-Musk-Niveau erforderlich sind oder Sie Ihre Leistungen nicht auf einer Seite zusammenfassen können, schreiben Sie Ein zweiseitiger Lebenslauf.

Wie lange sollte ein Lebenslauf dauern?

In einer Umfrage unter Arbeitgebern gaben 66% an, dass ein Einstiegs-Lebenslauf eine Seite umfassen sollte. Inzwischen gaben 77% an Erfahrene Mitarbeiter sollten mindestens einen 2-seitigen und möglicherweise einen längeren Lebenslauf haben. Erstaunlicherweise geben 39% der erfahrenen Mitarbeiter an, dass ihre Lebensläufe nur eine Seite lang sind.

Wie lang soll ein Lebenslauf sein?

Obwohl es keine klare Antwort gibt, wie lange jeder Lebenslauf dauern sollte, sollten Sie Ihren Lebenslauf lang genug machen, um zu zeigen, dass Sie wie aufgesprühte Schuhe zum Job passen. Passen Sie zuerst Ihren Lebenslauf an. Die meisten Bewerber können dies problemlos mit einem einseitigen Lebenslauf tun. Wenn Sie nicht zwei verwenden können.

Kann ein Lebenslauf mehr als eine Seite umfassen?

Ein Lebenslauf kann mehr als eine Seite umfassen. Machen Sie Ihren Lebenslauf jedoch so kurz wie möglich Ich zeige dir, dass du genug Erfahrung hast. Da die meisten Manager überfliegen, können zweiseitige Lebensläufe entmutigend sein. Sehr erfahrene Bewerber können sich jedoch normalerweise ohne einen zweiseitigen Lebenslauf nicht bewähren.

Kann ein Lebenslauf 2 Seiten umfassen?

Ein Lebenslauf kann zwei Seiten lang sein.Stellen Sie einfach sicher, dass Ihr Lebenslauf nicht länger ist, nur weil er unnötige Details wie irrelevante Berufserfahrung oder Fähigkeiten enthält, die nicht mit dem Job zusammenhängen, für den Sie sich bewerben. Wenn Sie Ihren Lebenslauf auf die Stellenanzeige zuschneiden und dennoch nicht auf einer Seite zu Ihren früheren Jobs und Fähigkeiten passen, gehen Sie zu zwei Seiten. Zweiseitige Lebensläufe sind typisch für Kandidaten mit sehr viel Erfahrung.

Ein oder Lebenslauf mit zwei Seiten für 2021?

Im Jahr 2018 durchlaufen viele Einreichungen ein ATS (Bewerber-Tracking-System). Diese beschränken Sie nicht auf eine Seite, sodass Sie so viel schreiben können, wie Sie möchten. Seien Sie gewarnt, dass ein einzelner Pager immer noch am besten für jeden Job geeignet ist, für den kein erfahrener Kandidat erforderlich ist.

Warum der Hass auf zweiseitige Lebensläufe?

In der Vergangenheit Faxgeräte könnten Ihre zweite Seite ersticken und verlieren. Außerdem könnten bei eingeschickten Lebensläufen die Seiten getrennt sein. Diese Gründe sind heute weitgehend verschwunden. Wenn Sie wirklich genug beeindruckende, relevante Errungenschaften haben, um zwei Seiten zu füllen, verwenden Sie sie.

Pro-Tipp: Jetzt wissen Sie, dass ein Lebenslauf-Layout manchmal zwei Seiten umfassen kann. Erfahren Sie im nächsten Abschnitt genau, wann Sie einen mehrseitigen Lebenslauf benötigen und wie Sie ihn richtig ausführen können.

Denken Sie, Sie könnten es besser machen, ohne einen zweiseitigen Lebenslauf zu erstellen? Suche durch falsche Wahl. Siehe unseren Leitfaden: Sollte ein Lebenslauf eine Seite sein? So erstellen Sie eine einzelne Seite.

Es gibt zwei Situationen, in denen Sie einen zweiseitigen Lebenslauf schreiben müssen.

Wenn Sie in die unten gezeigten Kategorien fallen, schreiben Sie keinen einseitigen Lebenslauf. Wenn Sie dies tun, sehen Sie mit einem verdrehten Knöchel ungefähr so stark aus wie Michael Cera.

Sehen Sie sich hier nicht? In diesem Fall finden Sie eine Möglichkeit, Ihre zweite Seite zu schneiden.

Wenn eine Jobbeschreibung viel Erfahrung erfordert

Einige Jobs benötigen Berge von Erfahrung. Für diese ist es besser, zwei Seiten mit Erfolgen in einem Lebenslauf oder mehr anzuzeigen.

Betrachten Sie einen zweiseitigen Lebenslauf, wenn Sie sich in einer der folgenden Karrieren befinden.

• Projektmanager
• Marketingmanager
• Informatikmanager
• Datenanalyst
• Ingenieur
• Business Analyst
• Finanzanalyst
• Buchhalter
• Executive
• Künstler
• Sales Manager
• Office Manager

Tatsächlich verdient fast jedes Management-Stellenangebot einen zweiseitigen Lebenslauf.

Wenn Sie nicht schneiden können, ohne Ihre Nachricht zu verletzen

ersuchen Sie Folgendes: Reduzieren Sie Ihren Lebenslauf von zwei Seiten, indem Sie alles wegwerfen, was Sie können. Wenn Sie ihn gekürzt haben, vergleichen Sie sie. Wenn der zweiseitige Lebenslauf den Job besser macht, verwenden Sie ihn weiter.

Wenn er weniger als 1,5 Seiten umfasst, machen Sie ihn zu einer Seite

Mit einer 2 ist nichts falsch Seitenwiederaufnahme in vielen Fällen. Ein Lebenslauf mit einer Seite und ein paar Zeilen lässt Sie jedoch schlampig aussehen. Wenn Ihr Lebenslauf nicht mindestens 1,5 Seiten umfasst, reduzieren Sie ihn auf eine.

Wenn Sie niemals einen zweiseitigen Lebenslauf schreiben sollten

Wenn Sie ein Einstiegskandidat sind, müssen Sie fast keinen zweiseitigen Lebenslauf schreiben. Sie haben einfach noch nicht genug Erfahrung. Die Ausnahme? Wenn Sie ein Praktikum machen und viele akademische Erfolge erzielt haben, machen Sie Ihren Lebenslauf auf zwei Seiten.

Pro-Tipp: Wenn Sie einer der wenigen sind, die eine zweite Seite benötigen, lesen Sie weiter, um gute Tipps für das Format des zweiseitigen Lebenslaufs zu finden.

Sie sind sich noch nicht sicher, ob Sie eine oder zwei Seiten benötigen weitermachen? Finden Sie es sicher heraus. Siehe unseren Leitfaden: Wie lange sollte ein Lebenslauf dauern? Ideale Lebenslauflänge für 2018 (+ Tipps)

Stellen Sie sich Folgendes vor:

Sie senden zwei Seiten weitermachen. Sie sind sehr erfahren, daher freut sich der Personalchef über die zweite Seite.

Dann kommt es zu einer Katastrophe. Sie haben in Ihrem 2-seitigen Lebenslaufformat ein paar krasse Fehler gemacht.

Mit anderen Worten, Sie haben einen schlechten Lebenslauf geschrieben.

Um die Fallstricke zu vermeiden, verwenden Sie die folgenden Tipps zum Formatieren des 2-seitigen Lebenslaufs.

Warum gibt es nicht mehr? Beispiele für Seitenläufe?

Es gibt im Internet nicht viele Beispiele für zweiseitige Lebensläufe. Das liegt daran, dass niemand sie benötigt. Das zweiseitige Lebenslaufformat entspricht dem Format für kürzere Lebensläufe. Befolgen Sie einfach die hier gezeigten Formatierungstipps für 2-Seiten-Lebensläufe.

Wiederholen Sie Ihren Namen und Ihre Kontaktinformationen auf Seite 2

Warum sollten Sie Ihre Kontaktinformationen auf beiden Seiten Ihres Lebenslaufs einfügen? Bequemlichkeit. Der Personalchef könnte auf der zweiten Seite eine Leistung sehen, die sie wirklich mag. Ihr Name und Ihre Kontaktinformationen sollten wie ein Firmenlogo vorhanden sein und sie daran erinnern, wer Sie sind.

Wiederholen Sie Ihre Fähigkeiten nicht auf der zweiten Seite

Wiederholen Sie Ihre Fähigkeiten oder andere Kernpunkte Informationen auf Seite 2 Ihres Lebenslaufs können verlockend sein. Widerstehen. Die doppelten Informationen verlangsamen den Einstellungsmanager. Sie möchten sie nicht von Ihren herausragenden Leistungen ablenken.

Wiederholen Sie Ihre Zusammenfassung des Lebenslaufs nicht Auf Seite 2

Seite 2 Ihres Lebenslaufs sollten nur neue Informationen angezeigt werden, die der Manager zuvor noch nicht gesehen hat. Wenn Sie Ihre Zusammenfassung wiederholen, könnte sie denken, dass Sie Seite 1 zweimal gedruckt haben. In jedem Fall verlangsamt es den Prozess. Es ist auch einfach nur eine schlechte Etikette für Lebensläufe.

Stellen Sie Ihre wichtigsten Fakten auf Seite 1

Die erste Seite eines zweiseitigen Lebenslaufs sollte alle wichtigen Informationen enthalten Die meisten Berufserfahrungen, Qualifikationslisten, Zusammenfassungen von Lebensläufen und Zertifizierungen finden Sie auf Seite 1. Stellen Sie Veröffentlichungen, Konferenzen und alle zusätzlichen Materialien auf die zweite Seite.

Nummerieren Sie Ihre Seiten

Besorgt Der Arbeitgeber wird die zweite Seite nicht bemerken. Sie können eine Seitennummerierung im Format 1/2 und 2/2 hinzufügen.

Senden Sie keinen doppelseitigen Lebenslauf

A. Ein zweiseitiger Lebenslauf mag gut klingen, aber die meisten Lebensläufe werden trotzdem digital eingereicht. Wenn Sie einen Papier-Lebenslauf einreichen, sieht der Manager möglicherweise nicht die zweite Seite. Geben Sie also zwei Blätter ab.

Doppelseitiger Lebenslauf: Heften oder Büroklammer?

Sie möchten nicht, dass diese zweite Seite verloren geht, oder? Verwenden Sie eine Büroklammer. Einige Manager möchten möglicherweise Ihren Lebenslauf fotokopieren oder scannen, und Heftklammern stören.

Pro-Tipp: Jetzt wissen Sie, wie Sie einen 2-seitigen Lebenslauf (oder 3-seitige) erstellen weitermachen). Als nächstes finden Sie heraus, ob Sie sowohl einen langen als auch einen kurzen Lebenslauf benötigen. Tipps finden Sie im nächsten Abschnitt.

Wussten Sie, dass es drei Lebenslaufformate gibt? Stellen Sie sicher, dass Sie die richtige für das Stellenangebot auswählen. Weitere Informationen finden Sie in unserem Handbuch: Formate fortsetzen: Wählen Sie das beste in drei Schritten aus (Beispiele & Vorlagen).

Frage: Ist das Schreiben eines 2-Seiten-Lebenslaufs und eines Ein-Pagers jemals sinnvoll?

Antwort: Fast immer.

Für Antragsteller ist es oft schwierig, die ein- oder zweiseitige Frage zum Lebenslauf zu klären.

Das liegt daran, dass es schwierig ist, den Unterschied zwischen zwei Dingen zu beurteilen, die Sie nicht in der Hand haben.

Aus diesem Grund ist es eine gute Idee, einen ein- und zweiseitigen Lebenslauf zu erstellen.

Beginnen Sie mit einem zweiseitigen Lebenslauf. Geben Sie Ihre besten Leistungen an, die zum Stellenangebot passen.

Dann schalten Sie Ihren kritischen Sinn ein. Was könnten Sie herausschneiden und trotzdem dieselbe Geschichte erzählen?

Reduzieren Sie Ihre Arbeit auf eine Seite. Diese Übung allein zeigt oft Ihre beeindruckendste Stärken.

Wenn Sie eine einseitige und eine zweiseitige Zusammenfassung erhalten haben, verwenden Sie beide. Wählen Sie die beiden Pager für Angebote aus, die mehr Erfahrung erfordern.

Pro-Tipp: Sobald Sie zwei Lebensläufe erhalten haben, stellen Sie möglicherweise fest, dass der eine Pager alles in weniger sagt In diesem Fall senden Sie den 2-seitigen Lebenslauf nicht ein.

Erstellen Sie keinen Lebenslauf, ohne die wichtigsten Schritte zu kennen, die garantiert mehr Interviews ermöglichen. Weitere Informationen finden Sie in unserem Handbuch: Erstellen eines Lebenslaufs : Eine Schritt-für-Schritt-Anleitung (+30 Beispiele).

Es ist nicht schwierig, das 2-Seiten-Format des Lebenslaufs zu beherrschen. Der schwierige Teil? Wissen, ob Sie überhaupt einen ein- oder zweiseitigen Lebenslauf schreiben sollen.

• Verwenden Sie zweiseitige Lebensläufe, wenn Sie sehr erfahren sind oder wenn das Stellenangebot eine lange Arbeitshistorie erfordert.
• Verwenden Sie auch einen Zwei-Pager, wenn Sie nicht alle wichtigen relevanten Errungenschaften auf einer einzigen Seite zusammenfassen können.
• Ist Ihr Lebenslauf weniger als 1,5 Seiten lang? Wenn ja, Sie Benötigen Sie keinen 2-seitigen Lebenslauf. Schneiden Sie ein wenig, um es zu zerkleinern.